Как обезопасить себя сотруднику, в производстве которого находится материал проверки в порядке 144-145 УПК РФ, с очевидным составом преступления, если дознание/следствие его не принимает на возбуждение (не задаём тупые вопросы: "почему?", потому что может. Морозится). Ведь прокуратура, разумеется возбудит уголовное дело из отказного материала, и сотруднику прилетит очередное взыскание в личное дело.
Просьба отвечать тех, кто понимает о чем идет речь.