1 год назад
2 годы назад
Приветик, меня зовут Диана, я сельская девушка, которой нужна помощь по огороду и найти мужчину
2 годы назад
Если я сама тебе напишу ты обещаешь со мной пойти на встречу, пройти прогуляться или просто выпить кофе а там уже как получиться?
2 годы назад
Привет меня зовут Маша, я одинокая девушка которая хочет найти свою любовь
2 годы назад
У меня нет мужчины, я полностью свободна от отношений. Хочу найти свою любовь
1 год назад
Показать больше
1 год назад
1 год назад
1 год назад
Открой сезон катания первой – в новом крутом костюме! В CHUKCHA бешеные скидки
Сезон вот-вот начнется. И у тебя есть возможность получить свой идеальный костюм для катания – со скидкой 20%!
Пиши кодовое слово "Сани", чтобы воспользоваться скидкой и ознакомиться с ассортиментом, который сейчас в наличии:
https://vk.com/app5898182_...
Максимальная скидка 20%! За качество, которое прослужит тебе 8+ лет.
– Катайся, дурачься, падай в снег – костюм надежно защитит тебя от переохлаждения, промокания и ветра!
– Все карманы на водонепроницаемых молниях и липучках, чтобы сохранить твои вещи в целости и сохранности
– Есть доп.резинки для защиты от попадания снега, которые сделают твой образ еще более стильным
– Шлем полностью помещается в капюшон – можно полностью упаковаться во время фрирайда
– Снегозащитная юбка на кнопках: теперь глубина сугробов не имеет значения
– Снегозащитные манжеты: теперь можно дополнительно закрепить длинные перчатки;
– Отдельный влагозащитный карман для телефона.
Идеальный вариант для катания при температуре от +5° до -20° с термобельем и дополнительной кофтой.
Это финальные скидки.
Готовься к сезону заранее до повышения цен!
Жми по ссылке, пиши промокод "Сани" и выбирай костюм со скидкой прямо сейчас:
https://vk.com/app5898182_...
Бренд CHUKCHA объединил 600 000 любителей природы и экстремального спорта по всему миру – присоединяйся!
Сезон вот-вот начнется. И у тебя есть возможность получить свой идеальный костюм для катания – со скидкой 20%!
Пиши кодовое слово "Сани", чтобы воспользоваться скидкой и ознакомиться с ассортиментом, который сейчас в наличии:
https://vk.com/app5898182_...
Максимальная скидка 20%! За качество, которое прослужит тебе 8+ лет.
– Катайся, дурачься, падай в снег – костюм надежно защитит тебя от переохлаждения, промокания и ветра!
– Все карманы на водонепроницаемых молниях и липучках, чтобы сохранить твои вещи в целости и сохранности
– Есть доп.резинки для защиты от попадания снега, которые сделают твой образ еще более стильным
– Шлем полностью помещается в капюшон – можно полностью упаковаться во время фрирайда
– Снегозащитная юбка на кнопках: теперь глубина сугробов не имеет значения
– Снегозащитные манжеты: теперь можно дополнительно закрепить длинные перчатки;
– Отдельный влагозащитный карман для телефона.
Идеальный вариант для катания при температуре от +5° до -20° с термобельем и дополнительной кофтой.
Это финальные скидки.
Готовься к сезону заранее до повышения цен!
Жми по ссылке, пиши промокод "Сани" и выбирай костюм со скидкой прямо сейчас:
https://vk.com/app5898182_...
Бренд CHUKCHA объединил 600 000 любителей природы и экстремального спорта по всему миру – присоединяйся!
Показать больше
1 год назад
Проверка отпуском. Ее не проходят 9 из 10 руководителей.
Генеральный директор собрал в своем кабинете 10 руководителей из разных отделов. И сделал предновогодний подарок — тур на Мальдивы.
Неделя на райском острове по системе All Inclusive.
Часть сотрудников обрадовалась, часть жаловалась: «Лучше бы премией выдали».
Но это был не простой подарок. А ловушка и проверка отпуском.
Так генеральный директор избавлялся от слабых руководителей.
После отдыха одни получили повышение, другие премии. Но были и те, которых попросили написать заявление по собственному желанию.
Цель проверки — посмотреть, как в отсутствие руководителей отделы справляются с работой.
У эффективного руководителя даже в его отсутствие всё работало как часы.
У слабого сотрудники не знали, что делать, пытались дозвониться начальнику и спросить совета, бегали в соседние команды.
Что же получается?
Если сутками сидеть в офисе, брать всю работу на себя, приходить первой и уходить последней — это никому не нужно?
Уставший, выгоревший руководитель с ленивыми сотрудниками не приносит компании высоких результатов.
Вы не должны исправлять за подчиненными работу, взваливать на свои плечи все задачи, выслушивать бесконечные выговоры от начальства и недовольства от сотрудников.
Главная задача руководителя — управлять и делегировать задачи. А не нянчиться и стараться быть другом.
Стать высокоэффективным управленцем, которого ценят и уважают, можно.
И у вас есть возможность изменить правила офисной игры в свою пользу сегодня.
Только в этом месяце проходите бесплатный тренинг «Настоящая руководительница».
Это 5-дневное онлайн-обучение в сильном и поддерживающем окружении женщин, которые занимают руководящие должности.
В программе тренинга:
– Как развить в себе сильные лидерские качества независимо от характера и темперамента.
– Как правильно делегировать задачи, чтобы всегда получать релевантный результат.
– Как управлять сотрудниками исходя из их типологии.
– Какие методы и стили управления лучше использовать в работе.
– Когда пора прощаться с сотрудником. Разбор 5 главных признаков.
– Как найти подход к сложным подчиненным и стать авторитетом для них.
– 7 техник, которые помогут победить выгорание на работе.
Это специальная программа для женщин-руководителей, которые хотят сдвинуться с мертвой точки в работе, раз и навсегда поставить точку в офисных конфликтах, стать заметной для начальства и расти по карьерной и финансовой лестнице.
В этом месяце проходите программу бесплатно и забирайте новые знания, инструменты и психологические техники.
Чтобы принять участие, переходите:
https://lp.shukhat.org/5da...
Пусть следующий год станет годом вашей карьеры!
Генеральный директор собрал в своем кабинете 10 руководителей из разных отделов. И сделал предновогодний подарок — тур на Мальдивы.
Неделя на райском острове по системе All Inclusive.
Часть сотрудников обрадовалась, часть жаловалась: «Лучше бы премией выдали».
Но это был не простой подарок. А ловушка и проверка отпуском.
Так генеральный директор избавлялся от слабых руководителей.
После отдыха одни получили повышение, другие премии. Но были и те, которых попросили написать заявление по собственному желанию.
Цель проверки — посмотреть, как в отсутствие руководителей отделы справляются с работой.
У эффективного руководителя даже в его отсутствие всё работало как часы.
У слабого сотрудники не знали, что делать, пытались дозвониться начальнику и спросить совета, бегали в соседние команды.
Что же получается?
Если сутками сидеть в офисе, брать всю работу на себя, приходить первой и уходить последней — это никому не нужно?
Уставший, выгоревший руководитель с ленивыми сотрудниками не приносит компании высоких результатов.
Вы не должны исправлять за подчиненными работу, взваливать на свои плечи все задачи, выслушивать бесконечные выговоры от начальства и недовольства от сотрудников.
Главная задача руководителя — управлять и делегировать задачи. А не нянчиться и стараться быть другом.
Стать высокоэффективным управленцем, которого ценят и уважают, можно.
И у вас есть возможность изменить правила офисной игры в свою пользу сегодня.
Только в этом месяце проходите бесплатный тренинг «Настоящая руководительница».
Это 5-дневное онлайн-обучение в сильном и поддерживающем окружении женщин, которые занимают руководящие должности.
В программе тренинга:
– Как развить в себе сильные лидерские качества независимо от характера и темперамента.
– Как правильно делегировать задачи, чтобы всегда получать релевантный результат.
– Как управлять сотрудниками исходя из их типологии.
– Какие методы и стили управления лучше использовать в работе.
– Когда пора прощаться с сотрудником. Разбор 5 главных признаков.
– Как найти подход к сложным подчиненным и стать авторитетом для них.
– 7 техник, которые помогут победить выгорание на работе.
Это специальная программа для женщин-руководителей, которые хотят сдвинуться с мертвой точки в работе, раз и навсегда поставить точку в офисных конфликтах, стать заметной для начальства и расти по карьерной и финансовой лестнице.
В этом месяце проходите программу бесплатно и забирайте новые знания, инструменты и психологические техники.
Чтобы принять участие, переходите:
https://lp.shukhat.org/5da...
Пусть следующий год станет годом вашей карьеры!
Показать больше
